Tag: istraživanje
Srbija i EU - jedan aspekt
U organizuji Hrišćanskog kulturnog centra iz Beograda, Centra za evropske studije iz Brisela i Fondacije Konrad Adenauer iz Beograda, a uz podrsku Delegacije Evropske unije u Srbiji, u beogradskom hotelu „Moskva“ 13. decembra 2011. godine održana je konferencija "Religioznost građana Srbije i njihov odnos prema evropskim integracijama"....
Istraživanje: Proboj u poslovnom rastu
Novo globalno istraživanje i studija koju je Regus, svetski ponuđač rešenja za opremanje radnog prostora, napravio na uzorku od 17.000 hiljada ispitanika iz preko 80 zemalja, pokazuju da se pozitivne vesti o globalnom poslovanju konačno poklapaju sa stvarnim rezultatima. ...
Istraživanje: Interesovanje za online treninge
Polazeći od saznanja da je na globalnom nivou online edukacija u ekspanziji, Cromer Group, kompanija specijalizovana za razvoj i obuku zaposlenih, organizacioni razvoj, koučing top menadžmenta i strateške korporativne komunikacije, istraživala je mogućnosti za online treninge na srpskom tržištu. U istraživanju je učestvovalo 220 ispitanika, izabranih iz baza kontakata firmi Cromer Group i portala za zapošljavanje Bolji Posao....
"Religioznost u Srbiji i proces evropskih integracija"
U organizaciji Hrišćanskog kulturnog centra u beogradskom hotelu "Balkan" 25. novembra održana je konferencija "Religioznost u Srbiji i proces evropskih integracija" na kojoj su predstavljeni prvi rezultati istraživanja religioznosti građana Srbije i njihovog stava prema procesu pridruživanja Srbije Evropskoj uniji....
HR: Maska nije dovoljna
Krajem aprila 2009. vladine i zdravstvene javne ustanove širom sveta pripremale su se za prihvatanje širenja virusa AH1N1, gripa poznatog kao "svinjski". Zaraza je počela u Meksiku, gde je tada zabeleženo više od sto smrtnih slučajeva, a potom se proširila i na SAD, Kanadu, Evropu i u druge delove sveta. Svi su strahovali od pandemije, a pred kompanijama je bio dodatni izazov organizovanja poslovanja u takvim uslovima. Srećom, do nje nije došlo. Međutim, Gartnerovo istraživanje kaže da, uprkos tome što još nije proglašena pandemija, medijska pažnja koju je svinjski grip dobio itekako utiče na preduzeća. Kao primer navodi se pad cena nafte koji se pripisuje strahu da će zaraza usporiti ekonomski rast, kao i upozorenje Evrope njenim građanima da ne putuju u SAD i Meksiko. Smatra se da bi prava pandemija prouzrokovala stopu odsustvovanja sa posla koja bi se kretala i više od 40% u preduzećima, njihovim snabdevačima i poslovnim partnerima, a to bi sigurno dovelo do prekida brojnih operacija. ...
„Zeleni“ gradovi Evrope
Istraživanje ekoloških parametara pod nazivom "European Green City Index", koje je uradila istraživačka kuća Economist Intelligence Unit u saradnji sa Siemensom, stavilo je Beograd na začelje liste 30 najvećih gradova Evrope rangiranih prema ekološkim parametrima i stepenu brige o životnoj sredini. "Najzeleniji" grad Evrope je Kopenhagen, slede ga Stokholm, Oslo, Beč i Amsterdam, dok je Beograd na 27. pooziciji, odmah iza Zagreba, a ispred Bukurešta, Sofije i Kijeva....
Uspeh i u nepredvidivim okolnostima
Nedavno istraživanje sprovedeno za potrebe HP-a pokazuje da više od 90% senior menadžera koji donose poslovne odluke veruje da će poslovni ciklusi ostati nepredvidivi i tokom narednih nekoliko godina. Čak 80% njih izjavilo je da mora da ima mnogo fleksibilniji pristup poslovanju i tehnologiji. Pored toga, 84% senior menadžera veruje da će inovacije imati suštinski značaj za uspeh njihovih organizacija, a 71% bi odobrilo veće investicije u tehnologiju u skladu sa potrebama koje bi obezbedile pravovremeni izlazak na tržište i iskorišćavanje poslovnih šansi....
Faktori (de)motivacije
Prema rezultatima istraživanja "Šta vas najviše demorališe na poslu?", koje je sprovedeno na Internet portalu Poslovi.rs sa ciljem da se utvrdi u kojoj meri pojedini činioci utiču na motivaciju zaposlenih a koji ih demotivišu, najveći "udarac" na motivaciju zaposlenih predstavljaju loši međuljudski odnosi....
Finansije prepreka osamostaljivanju
Prvi forum Visa mladih lidera koji je u organizaciji Visa Inc okupio neke od najtalentovanijih mladih ljudi u Srbiji pokazao je da mladi ljudi smatraju da društvo ne prepoznaje potrebu mladih za otpočnu samostalni život i steknu finansijsku nezavisnost. Većina učesnika foruma smatra da je naše društvo još uvek dominantno konzervativno i partijahalno, a da su porodica i blisko okruženje previše zaštitnički nastrojeni prema mladima i da nisu spremni da prihvate potrebu mladih da postanu nezavisni. ...
HR: Nepuno radno vreme – rešenje ili zamka
I pre pojave aktuelne krize, vlade mnogih zemalja su podsticale preduzeća da omogućavaju zaposlenima i opcije nepunog radnog vremena kao način da se smanji nezaposlenost i postigne veća fleksibilnost radne snage. Sada, broj zaposlenih sa nepunim radnim vremenom je u porastu, ali mnogi ovaj vid angažovanja smatraju vidom prinude......Prijavi se
Advertisement
